白山市总强势推进重点工作落实

为促进全年各项工作任务有效落实，把有为“有为工会”建设提高到新水平。6月5日至9日，市总工会召开全市工会重点工作巡回交流推进会。

本次会议于6月5日在江源区启动，各县（市、区）总工会主席、分管副主席、组织部长、保障部长参加了会议。巡回观摩了6个县（市、区）的基层组织建设、职工服务站建设、城镇困难职工解困脱困、职工权益保障、民主管理、宣传教育、智慧工会、职工“双创”、“有为工会”创建等重点工作开展情况，还实地考察了各级工会“党工共建”和“双亮”活动开展情况。各县（市、区）工会之间实现了互相学习、互相交流、互相借鉴的目的，展示了各自的工作亮点。

9日，在市委五楼会议室召开了大会，对会议四天的观摩交流进行了总结，对下一步重点工作进行了部署。会上，县(市、区)做重点工作汇报，市总工会调研员孟宪才代表市总党组安排部署了下半年的全市重点工作任务，市人大副主任、市总工会主席李红光作重要讲话。

孟宪才在讲话中充分肯定了本次会议取得的成果，同时也指出了当前工会工作中存在的不足，并对全市工会重点工作全面部署，要求全市各级工会组织在组织建设、服务职工、网上工会、培树“白山工匠”、民主管理、新闻宣传、工会财务、创建“有为工会”八方面重点工作谋求新的突破。

李红光就如何抓好各项工作的落实讲了五点意见，一是振奋精神抓落实。各级工会组织和广大工会干部要进一步坚定做好工作的信心和决心，明确工会在经济发展大局中的地位和作用，增强危机感、紧迫感、责任感。多做有利企业发展，有利矛盾化解，有利企业和职工队伍稳定的工作，多做鼓士气、增干劲、暖人心的好事实事，更好地保护企业和职工两个积极性，为维护企业稳定、维护职工队伍稳定、维护社会稳定发挥工会组织应有的作用。二是创新方法抓落实。各级工会必须勇于探索，大胆实践，因地制宜、因企制宜创造性地开展工作，形成自己的品牌和优势，不断地创新工会工作，开创工会工作新局面。必须解放思想，拓宽思路，大胆创新，从发展的角度来思考工会工作，从增“三性”去“四化”的高度来研究工会工作，从更好的履行基本职能的深度来运作工会工作。三是转变思维抓落实。各级工会领导干部要转变传统思维方式，迅速跟上时代步伐，以现代思维来推进工会工作。要积极推进工会系统信息化建设，实施“网上工会”工程，按照业务规范和统一标准，建设工会系统网站体系，网上工作平台。要打造主流网站，实现良性互动。要主动借助于互联网，实现“业务上网”，以达到节省时间和成本，方便职工的目的。要加强培训，提高各级工会干部“懂网用网爱网”能力。四是强化自身抓落实。要提高工会组织围绕中心，服务大局的能力。要提高工会组织和动员职工的能力。要提高工会表达和维护职工合法权益的能力。要提高工会协调社会利益关系和化解矛盾的能力。要提高工会服务职工的能力。五是强化责任抓落实。要抓好基层，抓好工会的组建工作和会员普惠工作，努力优化基层工会工作外部环境，抓准倾向性问题，发现新鲜经验，找到落实的办法，变领导为指导，变检查为服务。要抓好督查，克服只说不做、说的多做的少、有去声没有回音的现象，以成果的优劣评判落实得好坏，用督查的手段推动落实。要抓好典型，学会分类指导，区别不同情况，有针对性地做好工作，又要注意选先树优，抓两头、带中间，促进整体工作上水平。