为进一步强化工会劳动法律监督员制度建设,规范工会劳动法律监督工作,维护职工合法权益,构建和谐劳动关系,促进经济社会发展,8月24日-8月25日,市总工会举办了2023年全市工会系统法律业务暨法律监督员培训班。来自全市各级工会拟培养为工会劳动法律监督员的80余名工会干部,分别采取主会场线下现场学习+县市区分会场线上直播方式参加了此次培训。
“什么是劳动合同?”“劳动者受伤后工伤与人身损害赔偿的范围和区别是什么?”“工会法律监督员的工作职责是什么?”培训现场,授课律师就学员们提出的法律法规及法律监督问题进行了详细解答。参加培训学员纷纷表示,本次培训提供了宝贵的实操建议和技巧,干货满满。
培训期间,本期培训班学员杜清华,作为吉林省工会第十五次代表大会代表,和学员们现场分享学习了省工会十五大会议精神心得体会。市总工会聘用的法律顾问团律师宋薇、赵芳媛、隋博律师分别给工会干部现场讲解《习近平法治思想》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国安全生产法》《工会劳动法律监督实施办法》等劳动法律法规知识。培训后,参加培训班人员进行工会劳动法律监督员结业考试,确保培训达到预期效果。
工会劳动法律监督,关系到工会作用的发挥和职工合法权益的维护,也关系到劳动法制的健全和完善。通过此次培训,有效提升了工会劳动法律监督员的社会责任感和法律素养,助其熟练掌握和运用劳动法律法规,努力做到会监督、敢监督、善监督,切实履行好监督职责。各县(市、区)总工会将以此次培训为契机,加大宣传劳动法律监督工作,按时完成分级建立工会劳动法律监督员队伍,健全劳动法律监督组织,规范有序地开展工会劳动法律监督工作,切实发挥工会劳动法律监督员的重要作用,促进工会劳动法律监督常态化、规范化、正规化。